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          鐵路娃自信入校門

          作者: 2021-09-27 瀏覽:

          李曉剛聶項峻雷玉杰。

          “爸爸,我上學,鐵路給補貼。你真好。畢業后,我也想在鐵路工作。1學校就在拐角處。年僅8歲的袁晨曦用自豪而堅定的語氣對父親說了這番話。

          袁晨曦的父親元奎是中國鐵路xi安局集團有限公司中家村站的一名信號員.37歲時,他患上了尿毒癥,昂貴的透析治療費用讓他的家庭陷入困境。新學年開始,雖然義務教育階段學費全免,但這個家庭給孩子買文具和補充教材仍然是一筆不小的開支。

          “老袁,段里的撥款已經下來了。我會給你一個站長遞過來的紅包。元奎緊皺的眉頭終于舒展開來。

          供養一個學生,溫暖一個家庭;點燃希望,放飛夢想。近年來,Xi安局集團公司堅持開展“金秋助學”活動,讓每一個困難職工的孩子都能上得起學,讓暫時陷入困境的鐵路寶寶能夠自信地走進校門。

          Xi安局集團公司為每一位困難員工建立電子檔案,對孩子的學制、學歷、學費、助學需求、在校學習情況、個人基本信息進行“六清”,確保助學活動助力員工心靈。確保有專人負責幫扶工作,深入調查并在網上公布困難員工的申請材料。員工無異議后,按申報程序逐級上報局集團公司;統籌規劃,合理安排幫扶資金,確保每年8月底前將助學金發放給困難員工子女。

          韓城站裝卸司機翟邵伯的孩子今年高三?!昂⒆訉W習壓力很大。面對升學,父母的思想壓力也很大?!表n城車輛段工會退出辦公室主任鄧喜英說。

          為了解決翟的實際困難,段的工會今年安排新的大學畢業生成立志愿幫教隊,讓他們把孩子送到家里,讓他們提前進入學習狀態,節省了一對一輔導的培訓費用。

          “李端的大學畢業生回家給孩子補課,學習壓力小了,我們可以少一點心?!钡陨俨┬χf道。

          Xi安局集團公司創新“金秋助學”活動載體和方式,要求各級工會干部上門服務,做幫扶困難學生的第一責任人、第一知情人、第一幫扶人,加強對受助學生的跟蹤服務,讓助學工作細致務實,確?;顒诱嬲Y出碩果。

          經過各級組織多年的傾力幫扶,Xi安局集團公司困難職工子女的夢想逐漸開花結果:有的在填報志愿時選擇了鐵路專業院校;有的大學畢業后成功就業,摘掉了貧困的帽子,懷著感恩的心回到了社會。

          THE END

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